Catégorie : News nationales

Gestion de crise par l’Éducation nationale : MÉPRIS ou INCONSCIENCE ?

L’État employeur doit prendre ses responsabilités !

Le ministre de l’Education nationale a adressé un message aux personnels administratifs dans lequel il rappelle leur rôle important, et qu’ils doivent être fiers de leurs missions.

C’est une habitude pour le ministre Blanquer ! Déjà l’année passée il avait remercié en juillet les personnels administratifs pour leur investissement alors que la mise en place des nouvelles règles de mutation des enseignants du 1er degré avaient conduit à une organisation inadmissible pour les personnels des divisions de personnels des DSDEN : heures supplémentaires, travail le week-end et pendant les jours fériés. Continuer la lecture de Gestion de crise par l’Éducation nationale : MÉPRIS ou INCONSCIENCE ?

Suspension du jour de carence : ENFIN !

Union interfédérale des agents de la Fonction Publique FO

Paris, le 21 mars 2020

Après des semaines de pression de certaines organisations syndicales et notamment de FO Fonction publique, le Gouvernement a enfin entendu notre revendication de ne pas appliquer le jour de carence pour les fonctionnaires et agents publics placés en congé maladie après avoir contracté le coronavirus. Les salariés du privé bénéficient de la même mesure. Continuer la lecture de Suspension du jour de carence : ENFIN !

COVID-19 : les personnels administratifs sont ils immunisés de naissance ?

Le ministre de l’Education nationale a adressé ce week-end un courrier aux recteurs leur donnant de nouvelles instructions et consignes dans le cadre de la lutte contre l’épidémie du Coronavirus. Seuls les personnels « absolument nécessaires » devraient être présents dans les services académiques et EPLE.

Dans une interview hier, le ministre Blanquer a tenté de rassurer. Rassurer qui ? A aucun moment, il n’a parlé des personnels administratifs et autres non-enseignants ! Les personnels administratifs sont les grands oubliés du ministre Blanquer encore une fois ! Continuer la lecture de COVID-19 : les personnels administratifs sont ils immunisés de naissance ?

Surveillance des E3C : les personnels ne sont ni des bouche-trous ni des briseurs de grève !

En ce moment, dans les académies, commencent à se tenir ou sont prévues de se tenir les E3C dans le cadre de la mise en œuvre du nouveau baccalauréat voulu par le gouvernement et le ministre BLANQUER.

Depuis plusieurs semaines, de nombreux enseignants, avec les organisations syndicales représentatives FNEC FP-FO, CGT Education, SNES-FSU et SUD Education, dénoncent l’impréparation de ces épreuves (ouverture désorganisée et très tardive de la banque nationale de sujets en matière de qualité d’apprentissage et de certification, …).

Ce qui est en jeu, c’est bien la rupture d’égalité entre les candidats due notamment à une mise en œuvre locale et non nationale. Continuer la lecture de Surveillance des E3C : les personnels ne sont ni des bouche-trous ni des briseurs de grève !

Mutations statutaires et lignes directrices de gestion : c’est incompatible !

En application de la loi de « Transformation de la Fonction Publique » du 6 août 2019 – loi que le gouvernement a fait passer en force malgré l’opposition de la totalité des organisations syndicales, les CAPA et CAPN ne sont plus compétentes pour l’examen des questions relatives aux mutations à compter du 1er janvier 2020.

Les opérations de mutations 2020 s’inscrivent désormais dans le cadre général fixé par les « lignes directrices de gestion ». Continuer la lecture de Mutations statutaires et lignes directrices de gestion : c’est incompatible !

Lettre ouverte au ministre de l’Éducation nationale

Voici ci-dessous la lettre ouverte du SPASEEN-FO au ministre Blanquer pour exprimer notre ras-le-bol face à tout ce que l’on subit au quotidien (conditions de travail dégradées, mutualisations de services, suppressions de postes, réforme territoriale, …) et lui montrer que tous les personnels sont unis contre le projet de réforme des retraites.

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Père Noël ou père Fouettard ? Les cadeaux empoisonnés du ministre pour la rentrée 2020 !

L’austérité, qu’est-ce que c’est ? C’est moins de postes, moins de moyens, plus de charges de travail, moins de possibilités d’évolution de carrière, moins de salaire, la journée de carence et la baisse des traitements. C’est aussi : du stress, une vie personnelle et familiale perturbée. C’est aussi ça, l’austérité !

Le ministère de l’Education nationale a présenté les mesures décidées pour la
rentrée 2020. Si l’annonce du ministre concernant les postes d’administratifs est qu’il n’y aura aucune suppression de postes, la réalité est toute autre. Continuer la lecture de Père Noël ou père Fouettard ? Les cadeaux empoisonnés du ministre pour la rentrée 2020 !

Mobilité des personnels : le ministère dynamite la gestion des personnels !

Le 5 novembre dernier, le Comité Technique Ministériel de l’Education nationale examinait « les lignes directrices de gestion ministérielle », c’est-à-dire les principes de gestion des mouvements de mutation (ou mobilité) des personnels tels qu’ils ressortent de l’application de la loi de transformation de la Fonction publique.

Cette loi, passée en force malgré l’opposition de toutes les Organisations Syndicales de la Fonction publique, va commencer à s’appliquer dès janvier 2020. Elle supprime les compétences des CAPA et CAPN. La gestion des carrières des personnels devient du domaine seul de l’administration et des supérieurs hiérarchiques directs. Continuer la lecture de Mobilité des personnels : le ministère dynamite la gestion des personnels !

Pour l’abandon total du projet de retraite par points, en grève à compter du 5 décembre 2019 !

En voulant instaurer un « système universel par points », le gouvernement nous annonce la fin de nos régimes de retraite et du code des pensions civiles et militaires, avec des réductions très importantes du niveau des pensions. Le projet gouvernemental implique également une baisse de nos salaires nets, du fait de l’élargissement de l’assiette de cotisations à l’ensemble des primes et indemnités.

C’est insupportable. Ça suffit ! Ce sentiment de ras-le-bol traverse tous les secteurs, à tel point que les agents de la RATP, en grève à plus de 95 % le 13 septembre dernier, ont décidé de lancer la grève unie et illimitée à compter du 5 décembre jusqu’à satisfaction de leurs revendications. Ils ont raison de vouloir frapper un grand coup et en finir avec les journées d’action à répétition, qui démoralisent les salariés et conduisent à la défaite. Continuer la lecture de Pour l’abandon total du projet de retraite par points, en grève à compter du 5 décembre 2019 !

Rentrée 2019 : une nouvelle rentrée sous haute tension !

Le gouvernement, tout à la continuation et à l’amplification des mesures d’austérité attaque tout azimut le moindre des acquis, le moindre des droits des salariés.

Il décline inlassablement ses plans. Rien n’est laissé de côté. Entre les différentes réformes annoncées et les décisions de l’été, ce sont tous les acquis qui sont mis en danger : danger sur notre Sécurité sociale, danger sur nos salaires, danger sur les retraites et le code des pensions civiles et militaires, danger sur nos carrières et nos statuts. Continuer la lecture de Rentrée 2019 : une nouvelle rentrée sous haute tension !